အများသဘောတူမှု၊ ပူးပေါင်းဖန်တီးမှု၊ မျှဝေခြင်း-HOLTOP 2019 နှစ်ပတ်လည် ဆုပေးပွဲ အခမ်းအနားနှင့် နွေဦးပွဲတော် နှစ်ပတ်လည် အစည်းအဝေးကို အောင်မြင်စွာ ကျင်းပနိုင်ခဲ့ပါသည်။

2020 ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလ 11 ရက်နေ့တွင်၊ HOLTOP Group နှစ်ပတ်လည်ညီလာခံကို Crown Plaza Beijing Yanqing တွင် ကြီးကျယ်စွာ ကျင်းပခဲ့ပါသည်။ဥက္ကဌ Zhao Ruilin သည် Group ၏ 2019 တွင် လုပ်ငန်းများကို ပြန်လည်သုံးသပ်ပြီး အကျဉ်းချုပ်သုံးသပ်ကာ 2020 တွင် အဓိကကျသောလုပ်ငန်းတာဝန်များကိုကြေငြာကာ တိကျသောလိုအပ်ချက်များနှင့် ထက်သန်သောမျှော်လင့်ချက်ကို ရှေ့တန်းတင်ခဲ့သည်။2019 ခုနှစ်တွင် ကုန်ထုတ်လုပ်ငန်း၏အခက်အခဲများအပေါ် ကြီးမားသောဖိအားပေးမှုအောက်တွင် HOLTOP အဖွဲ့ဝင်များအားလုံးသည် ထူးထူးခြားခြားရလဒ်များရရှိကာ အတူတကွကြိုးစားခဲ့ကြသည်။

HOLTOP သည် 2019 ခုနှစ်အတွင်း ကဏ္ဍများစွာတွင် အောင်မြင်မှုများ ပြုလုပ်ခဲ့သည်။

စုစုပေါင်းရောင်းရငွေက အဆက်မပြတ်တိုးနေတယ်။

အရောင်းကုမ္ပဏီသည် လွတ်လပ်သောဌာနခွဲအဖြစ် အောင်မြင်စွာ အသွင်ပြောင်းခဲ့သည်။

တိုက်ရိုက်တိုးချဲ့လေကြောင်း ကိုင်တွယ်မှုယူနစ်အသစ်များသည် တိုးတက်မှုအချက်အသစ်ဖြစ်လာသည်။

Beijing Benz နှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုသည် ၉ နှစ်ကြာ ထိန်းသိမ်းထားသည်။

ထုတ်လုပ်မှုအခြေခံ၏ လစဉ် အမြင့်ဆုံးထွက်ကုန်တန်ဖိုးသည် ယွမ် ၄၄ သန်းကျော်ရှိသည်။

ထုတ်ကုန်အသစ်များ တီထွင်မှုမှာ သိသာထင်ရှားသော စွမ်းဆောင်ရည်ကို ရရှိခဲ့သည်။

ယခင်နှစ်နှင့် နှိုင်းယှဉ်ပါက ကုန်ကျစရိတ် လျှော့ချရေးနှင့် ထိရောက်မှု 28.1% တိုးလာသည်။

သဘာဝပတ်ဝန်းကျင် ထိန်းသိမ်းရေး ဓာတ်ခွဲခန်း တည်ဆောက်မှု ပြီးစီးခဲ့ကြောင်း သိရသည်။

ပြီးခဲ့သောနှစ်တွင်၊ HOLTOP ဝန်ထမ်းတစ်ဦးစီသည် ၎င်းတို့၏ စိုက်ပျိုးမှုနှင့်အတူ HOLTOP အတွက် ပီယံစာတစ်စောင်ကို တိတ်တဆိတ်ရေးရင်း သူ့ကိုယ်ပိုင်ရာထူးဖြင့် အလုပ်ကြိုးစားခဲ့သည်။

လှပသောအမှတ်တရများနှင့် ဆုမွန်ကောင်းများနှင့်အတူ၊ "စုစည်းမှု၊ ပူးပေါင်းဖန်တီးမှုနှင့် မျှဝေခြင်း" ဗီဒီယိုသည် 2019 HOLTOP အဖွဲ့ဆုပေးပွဲအခမ်းအနားနှင့် နွေဦးပွဲတော်နှစ်ပတ်လည်အစည်းအဝေး၏အစကို အမှတ်အသားပြုခဲ့သည်။

HOLTOP Group သည် ထူးချွန်သော ဝန်ထမ်းများနှင့် အဖွဲ့များအား ချီးမြှင့်ခဲ့ပြီး 2020 တွင် ပိုမိုကောင်းမွန်သောရလဒ်များရရှိရန် လူတိုင်းက ၎င်းကို နမူနာအဖြစ် ယူကြလိမ့်မည်ဟု မျှော်လင့်ပါသည်။
နှစ်စဉ်နှစ်တိုင်း၊ HOLTOP သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ဘုံရည်ရွယ်ချက်အတွက် ၎င်းတို့၏လူငယ်များကို ရည်ညွှန်းသည့် ၁၀ နှစ်သားဝန်ထမ်းအုပ်စုကို ပေါင်းထည့်မည်ဖြစ်သည်။ကြိုးစားအားထုတ်မှုနှင့် ဇွဲလုံ့လတို့သည် ၎င်းတို့၏ ၁၀ နှစ်တာ အောင်မြင်မှုများကို ပုံဖော်ပေးသည်။သူတို့၏ ကိုယ်ကျိုးမဖက်သော အပ်နှံမှုအတွက် ကျေးဇူးတင်ပါသည်။အနာဂတ်တွင်၊ ပိုမိုတောက်ပသော အောင်မြင်မှုများ ဖန်တီးရန် ကျွန်ုပ်တို့ အတူတကွ လုပ်ဆောင်သွားပါမည်။
လမ်းတစ်လျှောက်တွင်၊ ကုမ္ပဏီ၏ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုသည် ဝန်ထမ်းတစ်ဦးစီ၏ ကြိုးစားအားထုတ်မှုနှင့် ခွဲထွက်၍မရနိုင်ဘဲ၊ ပိုအရေးကြီးသည်မှာ စီမံခန့်ခွဲမှုအဖွဲ့၏ ဉာဏ်ပညာနှင့် ကြိုးစားအားထုတ်မှုတို့မှ ခွဲထွက်နိုင်သည်။ပြတ်သားစွာ စီရင်ဆုံးဖြတ်ခြင်းနှင့် ကွပ်မျက်ခြင်းတို့သည် ယနေ့ခေတ် အောင်မြင်မှုများကို ပုံဖော်ပေးသည်။

HOLTOP မိသားစုသည် အရည်အချင်းပြည့်မီသည်။ဖျော်ဖြေပွဲများတွင် ဝန်ထမ်းများက သီချင်းဆိုခြင်း၊ ကခုန်ခြင်း၊ ပျော်ရွှင်သော ပုံကြမ်းများ၊ ကဗျာရွတ်ဖတ်ခြင်း စသည်တို့ဖြင့် ပါဝင်ခဲ့ကြသည်။

ညနေပိုင်းတွင် "Me and My Motherland-HOLTOP Grows with the Motherland" ၏ သံပြိုင်သီဆိုသည်။HOLTOP ဥက္ကဌ နှင့် ဥက္ကဌ Zhao Ruilin တို့က ကျွန်ုပ်တို့၏ အမိမြေ တိုးတက်မှုကို ချီးကျူးဂုဏ်ပြုရန် သံပြိုင် ဦးဆောင်ခဲ့ကြသည်။HOLTOP အားလုံးကို ကျေးဇူးတင်ပြီး HOLTOP မနက်ဖြန် ပိုကောင်းလာမယ်လို့ ယုံကြည်ပါတယ်။

2020 တွင်၊ HOLTOP Group သည် သုံးစွဲသူများ၏ လိုအပ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီစေရန် ထုတ်ကုန်များ တိုးတက်ကောင်းမွန်လာစေရန် ကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုများ ပြုလုပ်လျက် ရှိပါသည်။အဖွဲ့အစည်းအတွင်း စီမံခန့်ခွဲမှုကို ပိုမိုထိရောက်စေပြီး အဖွဲ့အစည်းကို ပိုမိုသိပ္ပံနည်းကျဖြစ်စေကာ လုပ်ငန်းစဉ်များကို ပိုမိုချောမွေ့စေသည်။တစ်ချိန်တည်းမှာပင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ပန်းတိုင်တစ်ခုပြီးတစ်ခုအောင်မြင်ရန် "လက်တွေ့ကျသော၊ တာဝန်ယူမှု၊ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု၊ ဆန်းသစ်တီထွင်မှု" ဟူသော ကျွန်ုပ်တို့၏လုပ်ငန်းစိတ်ဓာတ်ကို ဆက်လက်မြှင့်တင်ပါသည်။

တရုတ်နှစ်သစ်ကူး နီးလာသည်နှင့်အမျှ၊ HOLTOP Group မှ အားလုံးကို စိတ်ချမ်းသာ ကိုယ်ကျန်းမာစွာဖြင့် ဆုမွန်ကောင်း တောင်းအပ်ပါသည်။